第341章 从未见过如此厚颜无耻之
秘书在公司里其实就是替上级zuo事的。
上级下命令，秘书去zuo。
上级说句话，秘书去传达。
上级想喝水，秘书去倒。
上级要亲热，秘书咳咳。
总而言之，秘书其实就是一个实际行动者，老板说什么，秘书zuo什么。而秘书本shen是没有决策权的。
而且大bu分的秘书，大多数时间都只是zuozuo文案工作罢了，都是liu程化的工作方式，只是耗时耗力，并不多么耗神。
但
当杨峰看到面前桌子上堆了一大摞的文件的时候，杨峰就无语了。
他抬起tou，看着刚刚亲自把这些文件搬过来的叶浅雪，无奈dao：“亲爱的叶浅雪总裁，我貌似只是个小小的秘书吧，连助理都不是，你把这些文件都放到我面前干什么”
叶浅雪一听，却是雪白的下ba微微一扬，轻哼一声dao：“让你chu1理啊。”
“可我是秘书啊，”杨峰辩驳dao“应该是你zuo决策，我负责zuo或是传达吧”
“对啊，”叶浅雪dao“现在我zuo的决策就是，把这些问题jiao给你chu1理，而你，现在可以开始zuo了。”
虽然换了个说法，但实际意义还是一样。
这些决策的事情gen本不是秘书的本职工作有木有
“我只是个秘书啊，怎么能zuo总裁的事情”
叶浅雪听到这话，给了杨峰一个大大的白眼。“请你先从我的位置上起来，再跟我说这话。”
“”杨峰dao“呃好吧，我起来。”
“现在不用了我要去开会了，你就在这里chu1理这些问题，”叶浅雪却是立madao“不chu1理完这些问题，你今天不许下班”
说完，叶浅雪便干脆利落地出了办公室。
留下杨峰一脸无语地看着这些文件
叶浅雪一出门，嘴角便又lou出几丝狡黠的味dao。
如果是一般的问题，就算是那么一大摞，一个下午，也不见得chu1理不完。
但
她刚刚弄出来的，那些可都是集团里面chang久以来的历史遗留问题。
这些问题这么久都没有解决，自然是有其genshendi固的dao理。
别说全bu了，杨峰能解决一两个，都算他的本事了。
看他以后还敢不敢跟自己叫板，哼
叶浅雪就这样心情愉悦地去开会了。
刘子铭到现在还没有摸清楚杨峰和叶总裁到底是个什么关系。
所以，当总裁把杨峰带到办公室里去之后，他心里就更是好奇了。
好奇之心，就如同一只小猫一样在他心里不停挠，让他工作都有些安不下心来。
终于，过了一会儿，他还是决定去办公室，借询问叶浅雪问题的chu1理方法之名，看看叶总裁和杨峰在办公室里究竟是个什么情况。
所以他出了小工作室，来到了办公室门口，推门而入。
一进门，他刚准备说话呢，一看到里面的情况，却是愣住了。
不是说他看到了什么限制级的画面，或是杨峰和叶浅雪正在zuo什么其他的事情，而是
他只看到了一个人
而且这个人，正坐在总裁的位置上。
但这个人不是总裁，是杨峰
而且杨峰好像还正chu1理着桌子上的文件
刘子铭瞬间就呆了。
这
这家伙什么情况
他明明只是个秘书啊
怎么可能代替总裁来chu1理事务
要知dao，刘子铭担任的助理职位，一般来说，其实是有决策权的。
在总裁不在的时候，他这个助理，按dao理来说，是有权力chu1理事务的。
但叶浅雪明确告诉他，一切事务不得随意代她chu1理，除非特别jin急，但也要经过她的同意。
也就是说，刘子铭这个助理，是被剥夺掉了一定的权限。
刘子铭对此虽然不是很开心，但也并不很奇怪。
因为他知dao，像叶浅雪这样的女强人，是不喜欢其他男人插手她手里的事情的
可是，现在，他眼前的杨峰，却彻底颠覆了他的想法。
总裁居然会让杨峰代替她chu1理公司事务
那是不是就意味着，总裁跟杨峰应该是最亲密的那zhong关系了
刘子铭瞬间就斯ba达了。
“诶刘助理你站门口干什么呢来找叶总裁么”杨峰抬起tou，看到刘子铭，笑着dao。
刘子铭怔怔地看着杨峰，看着桌子上的文件，呆了好几秒，才回过神来。
“没有没有没有我只是看看总裁在不在而已。您您继续忙。”
说这话的时候，他都不由得带上了敬辞。
没办法，要是这杨峰和总裁在一起了，那把自己踢走真的就只是一句话的事情了。
他不尊敬都不行
叶浅雪心情愉悦地开完了会。
心情愉悦地走回办公室门口。
心情愉悦地走进办公室。
可一进这办公室
她愉悦的心情立ma就变成了惊诧。
因为桌上有两摞文件。
按dao理来说，一摞应该是没chu1理的，而另一摞应该是chu1理完的。
在她进来的时候，杨峰正将手中的一份文件，放到靠右边的一摞上，然后又从左边这一摞拿了一份文件，放到面前看。
这样看来，右边一摞应当是chu1理完的，而左边一摞就应该是没chu1理的。
这本shen没有什么问题。
但问题在于右边一摞堆得很高，而左边一摞已经快没了
也就是说，这些文件居然都快被chu1理完了
叶浅雪实在是有些不可置信。
要知dao，这些可都是她都拿着没办法的公司历史遗留问题
这些问题，有的她看上一天都想不出什么好的办法，但这家伙，居然在自己去开会这不到一个小时的时间，将这些文件chu1理了大半
怎么可能
“诶叶总裁，你回来了”杨峰一抬tou，笑嘻嘻地看着叶浅雪dao。
叶浅雪满脸讶异地朝着这边走了过来，来到办公桌前，看着这两摞文件，然后指了指靠右边的那摞“这些是”
“这些是搞定了的啊。”杨峰一脸自然地说。
叶浅雪顿时更加震惊无语了。
难不成，这家伙还真是guan理企业的天才这些历史遗留下来的难题，都能被他轻而易举地想出办法解决
于是叶浅雪满心惊异地拿起一份他已经chu1理过的文件看。
将这份文件看完，叶浅雪又一次无语了。
但这次，她心中的惊异却转化为了怒气。
她把这份文件摊开、用力地压在了杨峰面前的桌上。
“杨峰，请你告诉我，这就是你说的chu1理完了吗”叶浅雪气呼呼地瞪着杨峰dao。
杨峰淡定地看了看文件，又看向叶浅雪，很自然地dao：“对啊，这不就是chu1理完了么看，chu1理方法都好好地写在下面了啊。”
叶浅雪瞬间脸一黑。
“员工工作积极xing不高，效率低下，执行力差，对加班怨声载dao，这个问题，你给出的解决方案就是这个”
“没错啊，”杨峰抬起文件，指着上面唯一出自他手的两个汉字，dao：“加薪这么完美概括的答案都不对吗
员工积极xing不高加薪呀
效率低下加薪呀
执行力差加薪呀
加班怨声载dao再加薪呀
薪水一高，大家不就有激情了么”
杨峰对着叶浅雪抖抖眉mao，仿佛很认真地说dao。
叶浅雪看着杨峰，此刻只能用一句话来形容这家伙的表现一本正经地说瞎话
这zhongchu1理方案，不是瞎话是什么
谁不知dao加薪可以提升员工积极xing啊
这偌大一个企业，要是说加薪就加薪，恐怕早就资金亏空倒闭了
叶浅雪shenshen地呼xi了一口气，勉强将自己心中的怒气压了下去。
不生气。
不生气。
不要和这个家伙生气。
平复了数秒，她终于控制住了情绪。
她拿起另一份“被chu1理过”的文件看了看。
然后，她的情绪又快要失控了。
这份的问题是：公司guan理层派系化严重，派系斗争严重影响企业内bu和平和睦的氛围，破坏公司文化，降低员工工作效率，对人员合力调度造成了极大的不良影响，等等
而杨峰给出的答案是：将公司高层全bu下放到基层，一个月后调回来，谁若是继续搞派系斗争，如此往复。
这次叶浅雪shen呼xi了足足好几口气，才继续保持注了平静。
她又拿起另外一份已经chu1理出的文件看。
放下文件。
拿起文件看。
放下文件。
拿起文件。
放下文件。
拿起。
放下
看着看着，叶浅雪手中的动作越来越快，怒气值也不断向上飙升。 。fu。。
终于，当她翻完最后一份文件，看完最后一个杨峰写上去的解决方案之后
她一拍桌子，对杨峰dao：“杨峰，这就是你一个小时的工作结果”
杨峰摇了摇tou，忽然侧过tou看了看钟，然后故意lou出一脸邀功的表情，dao：“不不不，我可没用一个小时，现在才过了五十一分钟，如果是一个小时的话，我觉得这些问题应该都已经被我chu1理完了。怎么样，不错吧我的工作效率还是很高的吧”
叶浅雪shen子一僵。
她被噎住了。
彻底被噎住了。
她真是从小到大，从未见过，如此厚颜无耻之徒
秘书在公司里其实就是替上级zuo事的。
上级下命令，秘书去zuo。
上级说句话，秘书去传达。
上级想喝水，秘书去倒。
上级要亲热，秘书咳咳。
总而言之，秘书其实就是一个实际行动者，老板说什么，秘书zuo什么。而秘书本shen是没有决策权的。
而且大bu分的秘书，大多数时间都只是zuozuo文案工作罢了，都是liu程化的工作方式，只是耗时耗力，并不多么耗神。
但
当杨峰看到面前桌子上堆了一大摞的文件的时候，杨峰就无语了。
他抬起tou，看着刚刚亲自把这些文件搬过来的叶浅雪，无奈dao：“亲爱的叶浅雪总裁，我貌似只是个小小的秘书吧，连助理都不是，你把这些文件都放到我面前干什么”
叶浅雪一听，却是雪白的下ba微微一扬，轻哼一声dao：“让你chu1理啊。”
“可我是秘书啊，”杨峰辩驳dao“应该是你zuo决策，我负责zuo或是传达吧”
“对啊，”叶浅雪dao“现在我zuo的决策就是，把这些问题jiao给你chu1理，而你，现在可以开始zuo了。”
虽然换了个说法，但实际意义还是一样。
这些决策的事情gen本不是秘书的本职工作有木有
“我只是个秘书啊，怎么能zuo总裁的事情”
叶浅雪听到这话，给了杨峰一个大大的白眼。“请你先从我的位置上起来，再跟我说这话。”
“”杨峰dao“呃好吧，我起来。”
“现在不用了我要去开会了，你就在这里chu1理这些问题，”叶浅雪却是立madao“不chu1理完这些问题，你今天不许下班”
说完，叶浅雪便干脆利落地出了办公室。
留下杨峰一脸无语地看着这些文件
叶浅雪一出门，嘴角便又lou出几丝狡黠的味dao。
如果是一般的问题，就算是那么一大摞，一个下午，也不见得chu1理不完。
但
她刚刚弄出来的，那些可都是集团里面chang久以来的历史遗留问题。
这些问题这么久都没有解决，自然是有其genshendi固的dao理。
别说全bu了，杨峰能解决一两个，都算他的本事了。
看他以后还敢不敢跟自己叫板，哼
叶浅雪就这样心情愉悦地去开会了。
刘子铭到现在还没有摸清楚杨峰和叶总裁到底是个什么关系。
所以，当总裁把杨峰带到办公室里去之后，他心里就更是好奇了。
好奇之心，就如同一只小猫一样在他心里不停挠，让他工作都有些安不下心来。
终于，过了一会儿，他还是决定去办公室，借询问叶浅雪问题的chu1理方法之名，看看叶总裁和杨峰在办公室里究竟是个什么情况。
所以他出了小工作室，来到了办公室门口，推门而入。
一进门，他刚准备说话呢，一看到里面的情况，却是愣住了。
不是说他看到了什么限制级的画面，或是杨峰和叶浅雪正在zuo什么其他的事情，而是
他只看到了一个人
而且这个人，正坐在总裁的位置上。
但这个人不是总裁，是杨峰
而且杨峰好像还正chu1理着桌子上的文件
刘子铭瞬间就呆了。
这
这家伙什么情况
他明明只是个秘书啊
怎么可能代替总裁来chu1理事务
要知dao，刘子铭担任的助理职位，一般来说，其实是有决策权的。
在总裁不在的时候，他这个助理，按dao理来说，是有权力chu1理事务的。
但叶浅雪明确告诉他，一切事务不得随意代她chu1理，除非特别jin急，但也要经过她的同意。
也就是说，刘子铭这个助理，是被剥夺掉了一定的权限。
刘子铭对此虽然不是很开心，但也并不很奇怪。
因为他知dao，像叶浅雪这样的女强人，是不喜欢其他男人插手她手里的事情的
可是，现在，他眼前的杨峰，却彻底颠覆了他的想法。
总裁居然会让杨峰代替她chu1理公司事务
那是不是就意味着，总裁跟杨峰应该是最亲密的那zhong关系了
刘子铭瞬间就斯ba达了。
“诶刘助理你站门口干什么呢来找叶总裁么”杨峰抬起tou，看到刘子铭，笑着dao。
刘子铭怔怔地看着杨峰，看着桌子上的文件，呆了好几秒，才回过神来。
“没有没有没有我只是看看总裁在不在而已。您您继续忙。”
说这话的时候，他都不由得带上了敬辞。
没办法，要是这杨峰和总裁在一起了，那把自己踢走真的就只是一句话的事情了。
他不尊敬都不行
叶浅雪心情愉悦地开完了会。
心情愉悦地走回办公室门口。
心情愉悦地走进办公室。
可一进这办公室
她愉悦的心情立ma就变成了惊诧。
因为桌上有两摞文件。
按dao理来说，一摞应该是没chu1理的，而另一摞应该是chu1理完的。
在她进来的时候，杨峰正将手中的一份文件，放到靠右边的一摞上，然后又从左边这一摞拿了一份文件，放到面前看。
这样看来，右边一摞应当是chu1理完的，而左边一摞就应该是没chu1理的。
这本shen没有什么问题。
但问题在于右边一摞堆得很高，而左边一摞已经快没了
也就是说，这些文件居然都快被chu1理完了
叶浅雪实在是有些不可置信。
要知dao，这些可都是她都拿着没办法的公司历史遗留问题
这些问题，有的她看上一天都想不出什么好的办法，但这家伙，居然在自己去开会这不到一个小时的时间，将这些文件chu1理了大半
怎么可能
“诶叶总裁，你回来了”杨峰一抬tou，笑嘻嘻地看着叶浅雪dao。
叶浅雪满脸讶异地朝着这边走了过来，来到办公桌前，看着这两摞文件，然后指了指靠右边的那摞“这些是”
“这些是搞定了的啊。”杨峰一脸自然地说。
叶浅雪顿时更加震惊无语了。
难不成，这家伙还真是guan理企业的天才这些历史遗留下来的难题，都能被他轻而易举地想出办法解决
于是叶浅雪满心惊异地拿起一份他已经chu1理过的文件看。
将这份文件看完，叶浅雪又一次无语了。
但这次，她心中的惊异却转化为了怒气。
她把这份文件摊开、用力地压在了杨峰面前的桌上。
“杨峰，请你告诉我，这就是你说的chu1理完了吗”叶浅雪气呼呼地瞪着杨峰dao。
杨峰淡定地看了看文件，又看向叶浅雪，很自然地dao：“对啊，这不就是chu1理完了么看，chu1理方法都好好地写在下面了啊。”
叶浅雪瞬间脸一黑。
“员工工作积极xing不高，效率低下，执行力差，对加班怨声载dao，这个问题，你给出的解决方案就是这个”
“没错啊，”杨峰抬起文件，指着上面唯一出自他手的两个汉字，dao：“加薪这么完美概括的答案都不对吗
员工积极xing不高加薪呀
效率低下加薪呀
执行力差加薪呀
加班怨声载dao再加薪呀
薪水一高，大家不就有激情了么”
杨峰对着叶浅雪抖抖眉mao，仿佛很认真地说dao。
叶浅雪看着杨峰，此刻只能用一句话来形容这家伙的表现一本正经地说瞎话
这zhongchu1理方案，不是瞎话是什么
谁不知dao加薪可以提升员工积极xing啊
这偌大一个企业，要是说加薪就加薪，恐怕早就资金亏空倒闭了
叶浅雪shenshen地呼xi了一口气，勉强将自己心中的怒气压了下去。
不生气。
不生气。
不要和这个家伙生气。
平复了数秒，她终于控制住了情绪。
她拿起另一份“被chu1理过”的文件看了看。
然后，她的情绪又快要失控了。
这份的问题是：公司guan理层派系化严重，派系斗争严重影响企业内bu和平和睦的氛围，破坏公司文化，降低员工工作效率，对人员合力调度造成了极大的不良影响，等等
而杨峰给出的答案是：将公司高层全bu下放到基层，一个月后调回来，谁若是继续搞派系斗争，如此往复。
这次叶浅雪shen呼xi了足足好几口气，才继续保持注了平静。
她又拿起另外一份已经chu1理出的文件看。
放下文件。
拿起文件看。
放下文件。
拿起文件。
放下文件。
拿起。
放下
看着看着，叶浅雪手中的动作越来越快，怒气值也不断向上飙升。 。fu。。
终于，当她翻完最后一份文件，看完最后一个杨峰写上去的解决方案之后
她一拍桌子，对杨峰dao：“杨峰，这就是你一个小时的工作结果”
杨峰摇了摇tou，忽然侧过tou看了看钟，然后故意lou出一脸邀功的表情，dao：“不不不，我可没用一个小时，现在才过了五十一分钟，如果是一个小时的话，我觉得这些问题应该都已经被我chu1理完了。怎么样，不错吧我的工作效率还是很高的吧”
叶浅雪shen子一僵。
她被噎住了。
彻底被噎住了。
她真是从小到大，从未见过，如此厚颜无耻之徒